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第237章 神秘

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  何千一直念叨着李伟最后说的四个字。

  同根同源。

  这到底是什么意思呢?

  再想起老板问过他的一些问题。

  桔纹粉的组成。

  底粉和浮花剂,这是他当时的回答。

  那么两者的差别在哪里呢?

  如果从物理学上面来说,两者就是因为表面张力不一样,所以才会形成桔纹。

  为什么会表面张力不一样,因为有流平的关系。

  流平……

  流平!

  何千一拍脑袋,太他么蠢了,果然以前老板说的话,真的是至理名言。

  当你弄清楚一一个事物的本质之后,你会发现很多变化就和窗户纸一样,一捅就破。

  他马不停蹄的给老板打电话,发现时间有些不对,耐着性子等了三十几分钟。

  “老板,我知道了……”

  “知道了就去做,做好了再给我报信,其实你可以发信息的。”

  “好的,老板”

  第二次制作浮花剂,按照自己的思路。

  两者唯一的差别就是,一个还有流平剂,一个不含有流平剂。

  就是不知道两者混合之后,立体效果能不能达到客户的要求,这一点非常重要。

  现在已经是上午十一点钟,如果今天能够有结果,那么在九点之前一定要把货物送到货运站,哪怕赶上最后一班车,也要让这批货物送出去。

  他很理解李元,对于业务员来说,一个订单的重要性。

  但是他也希望李元能够理解他,如果没有做出来,希望李元不要怪罪,因为这种事情也是司空见惯的,毕竟不是任何一个技术难题,都能够快速的解决。

  既然已经想通了其中的关键,何千也不准备浪费时间了,其实他刚刚打电话是准备把自己理解的,何老板好好说一下,刚开始他其实是不确定的,当然现在也不确定打电话给老板,自然是为了让老板能够坚定一下自己心中的信念。

  可是没想到李维却什么都没有问,就是让他直接做,直接按照自己的思路去做。

  所以现在何千也顾不了那么多,直接把前面的实验给停了下来,让他们按照自己的思路去做。

  中午十二点的时候,第一块样板出来了。

  “这……”

  何千不知道该怎么样形容自己现在的心情。

  是喜悦吗,是兴奋吗,又或者是解脱吗。

  反正是五味杂陈,很复杂。

  效果出乎意料的好,而且甚至于说又不用实验,就知道这个产品肯定会符合客户的要求。

  因为底粉和浮花剂两者的构成比例几乎一模一样。

  所以不论是带电性能还是粒径分布,都肯定是几乎没有差别的。

  也就是说这个产品就和其他单一产品没有什么区别。

  也就不存在说落地的粉末涂料,反喷不会出现纹路不一样,颜色不一样等问题了。

  既然样板已经做出来了,而且也达到了客户的要求,所以他马上打电话给李维,刚好李维现在也是在午休当中。

  “这个时候给我打电话,是不是效果已经出来了?”

  “您猜对了,第一遍就出效果了,很完美的解决了问题。”

  “有的时候你认为完美的,不一定是真的完美。”

  何千有些一头雾水,他不知道老板这句话到底是什么意思,但是肯定有内在的含义,只是自己可能没有理解。

  “那这个可以生产吗?”

  “溢彩粉末涂料,现在是你在负责,所以你自己决定。”

  “那我等下下午马上安排人生产,李元已经催了我很多次了,今天一定要给他发过去,不然可能会对他造成什么影响。”

  “既然做好了决定,那就坚决的走下去。

  当然任何事物都可能会发生变化,技术也是一样,不要想着一成不变,那么你肯定会慢慢的会被淘汰。

  在保证产品能够及时供给的前提下,在保证我们产品质量稳定的前提下。

  尽可能的简化生产的流程,因为你的流程越复杂,其不稳定性也就越突出。

  很多时候我们应该把这些不稳定性扼杀在摇篮当中。

  但是技术有时候并不是一蹴而就,他是需要一代一代的人或者一次一次的实验才能够稳固的。

  任何技术都是会进步的,你不进步,别人就会进步。

  怎么样进步呢?

  要摸透事物的本质,这些都是要靠人的。

  而且要靠那些高学历的人才,所以……

  招聘一些本科生吧,工资不防开高一点,如果能有硕士就更好了。

  你看看你和范小雪商量一下,能不能在招聘高学历人才上面下点功夫,虽然我们的公司地理位置偏僻,但是我们公司的环境好,人文环境也不错,待遇水平也挺高的。

  在其他方面想想办法,特别是对你们技术部来说,高学历人才很重要的。

  他可以弥补你很多的不足,这一点我相信你也有自我的认知。

  说实话,今天你让我有些惊讶,我觉得你是不是应该继续深造一下,特别是在合成化学高分子化学这方面,我觉得你应该报一个深化学习的班。

  这些东西你自己考虑,我就是这么一说,你就那么一听。

  行了,你去吃饭吧。

  我的饭都快凉了……”

  李维说了很多,何千一直都在默默的听着。

  听着听着就有点慌,但是老板最后也夸了他一下,而且也让他想办法继续深造。

  高分子化学以及合成化学,这个是和涂料息息相关的学科,很显然老板是希望他能够进步。

  而且又说到招聘高学历的人才,这让他感觉有些紧张,压力陡然增加了很多。

  如果这些招聘的高学历人员当中有那么一两个人,学了一两年之后比他优秀,老板会不会把自己的这个位置挪给别人呢?

  这个真的很难说,所以他现在有些纠结。

  不过暂时也不想了,这些事情就算要发生,也是肯定要在一两年之后,自己还有时间慢慢改变。

  打了一个电话给李元,告诉他这边已经基本上解决了,李元当场表示回去要请他喝酒,而且都是最贵的酒,想喝多少喝多少。

  可以说问题几乎是比较完美的解决了,但是何千总觉得少了一点什么。

  老板刚刚和他说了那么多话,肯定是有所指的。

  他觉得老板肯定还有更完美的解决方案,只是没有告诉他,可能是让他自己去开发,又或者暗指什么东西。

  他感觉现在老板越来越神秘了,总是不见人,就跟神龙一样。

  好像对公司若即若离,但又无时无刻不在。

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